انضم الآن لأحد أقوى برامج تطوير الخريجين: شروط الالتحاق ببرنامج تطوير الخريجين المنتهي بالتوظيف 2023م من شركة نيوم.

اخبار محلية بواسطة : (اخبارنا برس بي) -

انضم الآن لأحد أقوى برامج تطوير الخريجين والتي صممت بأفضل المستويات والمعايير للحصول على التعلم والتطوير المهني والإرشاد الفعال من قبل كبار المديرين.

اعلنت نيوم عن بدء التقديم في (برنامج نيوم لتطوير الخريجين) لعام 2023م - وهو برنامج تدريبي مكثف ومتقدم لتطوير وتزويد الخريجين الجدد بفرصة للعمل جنبًا إلى جنب مع ألمع العقول في العالم أثناء تطويرهم وبناء NEOM وذلك في مختلف التخصصات (الإدارية، المالية، القانونية، الهندسية، التقنية، الكمية، اللغات) وغيرها.

مسمى البرنامج: - برنامج نيوم لتطوير الخريجين 2023م (GrOW).

عن البرنامج:

لدى نيوم رؤية طموحة لتمكين اعظم العقول وتكون رائدة في بناء المستقبل الجديد داخل المملكة وخارجها، وذلك من خلال تعزيز الكوادر البشرية وتنمية المهارات القيادية وتطوير مجموعة من المواهب من الشباب ذوي الأداء العالي الملتزمون بقيادة نيوم للنجاح كجزء أساسي من كيانها. يهتم هذا البرنامج بتزويد جميع طلاب منطقتي نيوم وتبوك بفرصة التحضير المبكر وتطوير مهاراتهم من أجل تلبية متطلبات القبول التنافسي لبرنامج ابتعاث نيوم. يتضمن البرنامج تحضير طلبة الصف الثالث ثانوي كل يوم سبت من كل أسبوع ولمدة عشرة أسابيع. ويركز هذا البرنامج على مهارات اللغة الإنجليزية والرياضيات وذلك لرفع مستوى الطلبة.

الفئة المستهدفة: - خريجي وخريجات البكالوريوس والماجستير. - جميع التخصصات مطلوبة.

الشروط المطلوبة للتقديم:

  • بكالوريوس أو الماجستير جميع التخصصات .
  • معدل تراكمي  3.5 من 4 أو 4.5 من 5.
  •  إجادة الإنجليزية ومهارات في القيادة .
  •  مهارات في التواصل اللفظي والكتابي.
  •  المرونة في التنقل ولا يشترط الخبرة.
  • إجتياز مرحلة التقييم والمقابلة الشخصية.
  • لا بد أن يكون المتقدم يحمل الجنسية السعودية.

المزايا خلال البرنامج:

  •  تدريب منتهي بالتوظيف.
  •  البرنامج لكافة الخريجين .
  • رواتب تنافسية ومزايا متعددة.
  •  إرشاد مهني من قبل كبار المدراء.
  •  تعليم وتطوير مهني.

مزايا العمل في نيوم: - رواتب تنافسية. - سكن مجاني. - نقل مجاني. - تذاكر وبدل سفر سنوي. - وجبات مجانية (فطور، غداء، عشاء). - تغطية تكاليف الإنتقال إلى مكان العمل. - تغطية تكاليف دراسة الأبناء (60 ألف سنوياً لكل طفل حتى 3 أطفال). - مكافأة سنوية 20-30% (حسب الأداء) - خطة توفير (خطة حوافز طويلة الأجل). - تأمين طبي VIP للموظف وأسرته ووالديه. - إجازة سنوية 30 يوماً. - إمكانية العمل عن بعد 24 يوماً في السنة.

طريقة التقديم في شركة نيوم

يمكنك التقديم في برنامج تطوير الخريجين التجريبي لشركة نيوم من خلال القيام بالخطوات التالية:

  • الذهاب إلى الموقع الرسمي لشركة نيوم من خلال الرابط التالي اضغط هنا.
  • اضغط على برنامج تطوير الخريجين التدريبي.، ثم تقديم.
  • قم برفع السيرة الذاتية الخاصة بك، والضغط على إرسال الطلب.

مواضيع متعلقة:

عاجل .. قرار هام من السعودية بتوطين هذه الوظائف ومنعها عن الأجانب والمقيمين

بشرى سارة في السعودية: التقديم على منحة أرض بطريقة سهلة وشروط ميسرة.. (طريقة الحصول عليها)

رنا عادل

في الموقع ايضا :

الاكثر مشاهدة اخبار محلية
جديد الاخبار